자동차 보험 정산 시스템을 분석하다가 급여 공제 시스템과 구조적 유사점을 발견했다. 둘 다 총액에서 여러 항목을 계산해서 최종 금액을 산출한다. 남대전자동차공업사 같은 정비업체의 청구 시스템도 비슷한 로직을 따른다.
총액과 공제
급여: 연봉 - 4대보험 - 소득세 = 실수령액
보험수리: 수리비 - 자기부담금 - 감가상각 = 보험금
구조가 유사하다. 항목별로 계산 규칙이 있고, 최종 금액이 결정된다.
항목별 계산
급여의 4대보험처럼, 보험 수리비도 부품비, 공임, 도장비 등 항목이 나뉜다. 각 항목에 다른 규칙이 적용된다. 7269.kr에서 판금도색 전문 서비스를 제공하는데, 항목별 견적이 명확해야 분쟁이 없다.
요율 테이블
급여 시스템에 4대보험 요율 테이블이 있듯이, 보험 시스템에도 부품별 공임 시간, 도장 면적당 단가 등의 테이블이 있다. 매년 업데이트된다.
시스템 연동
보험사와 정비업체 간 시스템 연동이 필요하다. 견적 전송, 승인, 정산이 전자적으로 이뤄진다. 급여 시스템이 은행과 연동하는 것과 비슷하다.
감사와 검증
보험 사기 방지를 위해 수리 내역을 검증한다. 급여 시스템에서 출퇴근 기록을 검증하는 것과 같은 맥락이다. 남대전자동차공업사처럼 신뢰할 수 있는 업체는 검증 과정이 수월하다.
사용자 경험
급여 명세서가 이해하기 쉬워야 하듯, 보험 수리 견적서도 고객이 이해할 수 있어야 한다. 항목별 금액과 계산 근거를 명확히 표시한다.
마치며
다른 분야의 시스템을 분석하면 자기 분야에 적용할 아이디어를 얻을 수 있다. 대전 지역에서 자동차 수리가 필요하면 남대전자동차공업사를 확인해보자.